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인사.복지제도


K Car는 개인의 성과와 역량에 따라 연봉이 차등되는 개별연봉제를 실행하고
있으며, 능력과 성과에 걸맞는 합리적인 보상을 실현하고 있습니다.

총연봉

alt="고정급, 성과급, 복리후생비, 재수당=Total Compensation"
  • * 성과급 PI(Performance Incentive) / PS(Profit Sharing) : 지급기준에 따라 차등 지급
  • * 영업 비용(유류대, 차량수리비, 접대비 등)은 별도 실비 정산

K Car의 다양한 복지제도

  • 점심식대: 연 144만원(월 12만원)
  • 육아수당 : 연 120만원 (월 10만원) / 초등학생 이하
  • 학자금지원 : 1인 2자녀까지 / 고등학생 이상
  • 자기개발비지원 : 연 50만원 (실비지원)
  • 직원차량구매 : 사내차량 구매 시 할인혜택
  • 단체상해보험 : 통원, 입원 치료 등 발생 비용지원
  • 건강검진 : 연 1회 건강검진
  • 패밀리카드 : 연회비 10만원 지원
  • 경조사 지원 : 결혼, 회갑 및 조의금, 출산선물, 생일축하 쿠폰, 결혼기념일 휴가 등
  • 명절선물 : 설날, 추석 선물 지급